Accidentes de Trabajo

¿Qué es una lesión en el trabajo? Si se lastima al desempeñar sus funcionesnormales de su trabajo, que puede ser debido a condiciones inseguras de trabajo, demandas irrazonables o ambientes de trabajo que conducen alesiones por movimientos repetitivos como el síndrome del túnel carpiano.

 

¿Tiene usted un caso?

 

En California, usted no puede demandar a su empleador por lesiones relacionadas al trabajo. En su lugar, debe pasar por el seguro de compensación al trabajador. Desafortunadamente, las leyes de compensación al trabajador no hacen un todo persona lesionada. A pesar de que puedecompensar los beneficios médicos, de rehabilitación y los ingresos de la nómina, los beneficios reales recibidos puede ser inferior a su salario regular.Si usted cree que puede demostrar que su lesión fue causada por negligencia grave o de circunstancias perjudiciales causados ​​por un tercero, alguien que no sea su empleador, usted puede tener un caso.

 

7 cosas que debe recordar si usted tiene una lesión en el

trabajo:

 

1) Asegúrese de que su director se llena un reporte de accidente. Este informedebe documentar la naturaleza del accidente.
2) Solicitar una copia firmada del informe del accidente y asegurarse de que lo reciba en forma oportuna.
3) Si hay testigos, sus nombres e información de contacto.
4) Tenga en cuenta las condiciones o situaciones inseguras que contribuyeron a su lesión. Tome fotografías si es posible.
5) Busque atención médica por sus lesiones inmediatamente. Reporte todas las lesiones al hospital y asegurarse de que todo está documentado. Algo que parece menor de edad ahora podría ser el precursor de algo peor.
6) Informe de la lesión al seguro de compensación al trabajador, pero no dar una declaración grabada sin la presencia de un abogado.
7) Obtener una consulta libre de Michael D. Weinreb para determinar si usted tiene un caso.

Accidentes de trabajo puede quitarle su sustento y su capacidad para ganarse la vida. En casos extremos, lesiones en el trabajo puede llevar incluso a la muerte. Usted merece ser compensado por sus lesiones debido a la negligencia y / o condiciones inseguras de trabajo. Si usted piensa que puede tener un caso, ponerse en contacto conmigo para una consulta gratuita.